Resumen:
Bienvenido de nuevo a la Adictos a las startups ¡podcast!
A Jeff Amerine, Caleb Talley y Grace Gill se unió Amanda Earhart, directora ejecutiva y fundadora de PushKin. Amanda está en la búsqueda de construir una comunidad saludable donde las empresas puedan comunicarse y alcanzar su potencial. Esta herramienta está revolucionando la forma en que las empresas celebran reuniones, celebran a los empleados y establecen una cultura y una visión. Asegúrate de escuchar el podcast e incluso de saber por qué podrías querer prepararte para el fin del mundo.
¡Gracias por sintonizarnos!
Mostrar notas:
(0:58) Presentando PushKin
(3:39) La historia de fondo de Amanda Earhart
(4:56) Trabajando con Cartwheel
(9:34) Web 2.0, meta y entropía
(11:44) El futuro de la propiedad en el software B2B SAS
(13:26) Pasión por que las personas crezcan
(17:02) Dominación de la industria PushKin
(22:48) Luchando contra la fatiga de los trabajadores de primera línea
(24:22) El impacto de la tutoría
(27:22) Aumento del escalamiento de empresas
(33:15) Consejos para el yo más joven y comentarios finales
Enlaces:
Citas:
"[¿Quién puede apoyar una startup?] Busca aceleradores, busca estudios de startups y busca un grupo de tutoría". (5:23) – Amanda Earhart
"La comunicación, cuando se profundiza en ella, mejora muchos resultados comerciales". (15:05) – Amanda Earhart
“Una de las cosas que a [mi mentor] siempre me apasionó personalmente es salir de mi zona de confort. Cuando me veía cómoda, me desafiaba”. (25:41) – Amanda Earhart
Mejorar la experiencia de los empleados
“El hilo conductor de [PushKin] es reunir a las personas en entornos saludables en línea”. (1:54) – Amanda Earhart
Amanda Earhart es conocida por su excelencia en el comercio electrónico, que se extiende a lo largo de décadas. Ocupó cargos y ascendió en empresas como eBay y Facebook. Si bien vio el éxito en el mundo de la tecnología, tenía un sueño subyacente que la llevó a mudarse al noroeste de Arkansas.
En este apasionante proyecto, Amanda quería unir una comunidad en línea saludable. A medida que las regulaciones de Covid cambiaron los entornos laborales, Amanda vio la necesidad de que los trabajadores de primera línea y de restaurantes tuvieran acceso a la información a través de la tecnología. Debido a que no se les permite usar sus teléfonos durante el turno, la mayoría de los empleados de primera línea y de restaurantes están a oscuras mientras están en el trabajo.
Creó un dispositivo que vive en el sitio y permite a los empleados mantenerse conectados con el mundo exterior, recibiendo actualizaciones, protocolos y noticias que su empresa podría querer comunicarles.
Startup, pero con un giro
Este viaje empresarial es único en el sentido de que Amanda fue contratada por tres meses para llevar a PushKin al siguiente hito financiero. Fue contratada como emprendedora residente (una directora ejecutiva en espera) para este producto, ya que Chick-fil-A lo probó en versión beta. Ella idearía una estrategia de mercado, haría estudios de casos sobre el descubrimiento de clientes, desarrollaría planes de negocios, presentaciones y luego terminaría creando un sitio web.
Las técnicas de escalamiento de empresas que Amanda atribuye al éxito de PushKin incluyen:
-
Iniciar un producto para resolver un problema actual.
-
Investigue para asegurarse de que ese problema sea examinado y validado.
-
Durante la creación del producto, tenga en cuenta la industria perfecta que sufre ese problema y configúrela para que sea el primer probador beta.
Ofrecer valor como proyecto apasionante
PushKin cumplió la pasión que Amanda tiene por las personas al unirse a estas empresas para ser la herramienta de comunicación que sirva a su visión a largo plazo. La estructura de gestión táctil del día a día empuja a todo el negocio o franquicia a crecer en conjunto.
PushKin cree en el valor de la comunicación sin perder eficiencia. Las reuniones presenciales que duran más de lo previsto ahora pueden sustituirse por un dispositivo estructurado y programado.
El mayor desafío surgió con la precisión de los recibos de lectura. La mayoría de las aplicaciones pueden obtener entre un cinco y un seis por ciento de confirmación de que el empleado leyó un mensaje, pero PushKin ofrece 70-80%. Esto significa una garantía de que podrá tener una mayor confianza en que los mensajes que envíe no sólo serán leídos sino que sabrá quién ha recibido qué información.
Amanda tiene GRANDES sueños de avanzar verticalmente y entrar en franquicias aún más queridas. ¡No te pierdas nada escuchando el podcast completo arriba!
¿QUERER APRENDER MÁS?
¿Quiere obtener más información sobre este producto y cómo su empresa podría utilizarlo? Echa un vistazo a PushKin sitio web.
¿Te consideras un adicto a las startups? Únase a la conversación siguiéndonos en Instagram, Facebook, y Gorjeo! Startup Junkie quiere acompañar a estos emprendedores en cada paso del camino. ¿Quieres saber más sobre nuestros servicios?
Póngase en contacto con nosotros hoy!
Patrocinadores del episodio:
AEDC – https://www.arkansasedc.com/
Teemyco – https://www.teemyco.com/
Spanish 
English 
Korean